医事課業務
医事課の業務は幅広く、医療機関の他の部署とも密接につながっています。
例えば、会計で行われる一部負担金の請求・受け取りですが、お金の管理・診療報酬の算定は医事課で行われます。
また、カルテの保管・管理が医事課で行われている場合もあり、医師、看護師など専門スタッフとの連携も重要になります。
病院の経営は、そのほとんどが、保険診療による収入で成り立っています。
保険診療による収入とは、保険者から支払われる診療報酬と、患者さんから支払われる一部負担金のことです。
この保険者からの支払や、一部負担金の支払は、患者さん側のさまざまな理由により、滞ってしまうことがあります。
その際、きっちりと督促回収することが必要になるため、医事課で未収金リストを作成し、患者さんに連絡をとって支払のお願いなども行います。
また、入院施設を持つ病院などでは、仕事の内容も、外来とは違い、入院特有の知識を必要とします。
仕事の内容の質・量ともに複雑なので、入院の医事課、外来の医事課と2つの部署に分けている病院もあるようです。
入院の場合は、患者さんに対する一部負担金の請求が、定期的に行われます。
そして、医事課で重要な業務といえば、レセプトです。
レセプトの各支払機関への提出は、毎月10日までと決められているため、レセプトの作成は月初に集中して行われ、月初の残業は必須になります。
医療事務スタッフは診療報酬のスペシャリストです。
さまざまな治療などに対する診療報酬点数を把握しておくことはもちろんですが、その他にも、医療制度の改正に伴う変更点や、医療の知識など、覚えることは山ほどあります。
医療の専門家から信頼され、求められる人材になるためには、常に学び続ける向上心が大事になってくるでしょう。